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20.07.2021

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Die Gehaltsabrechnung — auch Lohn-, Monats- oder Entgeltabrechnung genannt- ist für viele Beschäftigte eine reine Formsache. Man bekommt sie, schaut kurz drauf, vergisst sie. Ein Fehler! Sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber sollten die Gehaltsabrechnung prüfen, um keine böse Überraschung zu erleben. Wir erklären, was Sie zur Gehaltsabrechnung wissen müssen und worauf Sie achten sollten…. Die Gehaltsabrechnung wird Mitarbeitern jeden Monat ausgestellt und schlüsselt den Verdienst für diesen Zeitraum detailliert auf. Arbeitnehmer bekommen darin eine Übersicht über das Bruttogehalt, mögliche weitere Gehaltsbestandteile sowie über Steuern und Abzüge zu Sozialversicherungen, die letztlich zum Nettogehalt führen, das ausgezahlt wird. In der Gewerbeordnung ist die Pflicht für Unternehmen geregelt, Mitarbeitern eine Gehaltsabrechnung in Textform auszustellen. Gemeinsam mit dem Gehalt — zum Ende eines Monats oder auch in der Monatsmitte — wird die Bezahlung bargeldlos auf das Konto überwiesen und gleichzeitig die Abrechnung per Post verschickt. Arbeitnehmer können durch die Gehaltsabrechnung nachvollziehen, wie viel Einkommensteuer, Kirchensteuer, Solidaritätszuschlag und Sozialabgaben für Renten-, Arbeitslosen-, Kranken- und Pflegeversicherung gezahlt werden.

Ebenso benötigen Sie das Dokument bei der Steuererklärung, einer Wohnungssuche oder der Kreditvergabe bei der Bank. Oftmals werden die Begriffe Lohn und Gehalt, Lohnabrechnung und Gehaltsabrechnung synonym verwendet. Im alltäglichen Sprachgebrauch bezeichnen beide den Verdienst beziehungsweise die monatliche Abrechnung und können meist gleichbedeutend verwendet werden. Basis der Berechnung für das am Ende des Monats überwiesene Geld sind die tatsächlich erbrachten Arbeitsstunden eines Arbeiters. Es existiert ein fester Stundenlohn und der Arbeiter wird nur für die geleisteten Stunden bezahlt. Je nach Umfang der geleisteten Stunden, aber auch nach Monat schwankt die Höhe des Lohns. Zum Beispiel ist der Februar kürzer, der Lohn fällt daher niedriger aus. Bei einem monatlich festen Betrag spricht man von Gehalt. Es ist das Entgelt eines Angestellten, das ungeachtet dessen, ob der Arbeitnehmer Überstunden macht oder nicht gleich ausfällt. Es ist im Arbeitsvertrag festgehalten oder richtet sich nach Tarifverträgen , die in der Branche gelten.

Viele Arbeitnehmer machen keinen Gebrauch von ihrer Kontrollmöglichkeit, die eine Gehaltsabrechnung bringt. Sie muss alle relevanten Informationen zum Abrechnungszeitraum und zur Zusammensetzung des Einkommens umfassen. Dazu zählen:. Gerade die detaillierte Angabe der einzelnen Gehaltsbestandteile sowie der Zuschläge und Abzüge ist wichtig. Dazu zählen etwa geldwerte Vorteile oder vermögenswirksame Leistungen. Auch muss daraus hervorgehen, ob es sich um einmalige Bezüge oder Abschläge handelt. Die für Arbeitnehmer wohl wichtigste Angabe auf der Gehaltsabrechnung: Die Höhe des Nettolohns, der am Ende auf das eigene Konto überwiesen wird. Wie hoch dieser letztlich ausfällt, hängt von zahlreichen Variablen ab. Ausgangspunkt ist das verhandelte Bruttogehalt — wie viel übrig bleibt, entscheidet sich durch diese Punkte:. Angestellte in Deutschland zahlen Lohnsteuer — die Höhe dieser Abgabe richtet sich nach dem Einkommen. Je höher der Verdienst, desto höher die Steuerlast. Zusätzlich entscheidet die Steuerklasse durch unterschiedliche Freibeträge über die höhe der Abzüge.

Aktuell beträgt der Grundfreibetrag 9. Erst Einkommen, das diesen Betrag übersteigt, muss versteuert werden. Gemeinsam veranlagte Ehepaare haben entsprechend einen Grundfreibetrag von Vom Bruttogehalt werden auf der Gehaltsabrechnung auch die fälligen Beiträge zu den Sozialversicherungen direkt abgezogen. Insgesamt können diese den Nettobetrag um fast 20 Prozent schmälern. Dabei zahlen Mitarbeiter insgesamt vier verschiede Sozialversicherungen:.

Die Zahl der Menschen, die aus der Kirche austreten, steigt in den letzten Jahren an. Ein Grund dafür ist auch die Kirchensteuer. Staatlich anerkannte Religionsgemeinschaften können eine solche Kirchensteuer erheben — dazu zählen insbesondere die katholische und evangelische Kirche. Die Kirchensteuer ist direkt an die Lohnsteuer gekoppelt und vom jeweiligen Bundesland abhängig. In Bayern und Baden-Württemberg beträgt sie acht Prozent, in allen anderen Bundesländern 9 Prozent. Beispiel: Ein römisch-katholischer Mitarbeiter verdient 3. Er ist in Steuerklasse 1 und wohnt in Nordrhein-Westfalen. Die zu zahlende Lohnsteuer wurde auf ,16 ermittelt. Neun Prozent dieser Summe werden als Kirchensteuer veranschlagt — macht 38,80 Euro. Dieser Betrag wird auch auf der Gehaltsabrechnung ausgewiesen. Seit der Änderung im Jahr fällt der volle Solidaritätszuschlag nur noch für Top-Verdiener an. Die aktuelle Freigrenze liegt bei Zusätzlich wurde eine Minderungsgrenze eingeführt, in der nicht der volle Betrag gezahlt werden muss. Wird der Solidaritätszuschlag fällig, liegt der volle Beitragssatz bei 5,5 Prozent der Lohnsteuer. Beispiel: Bei einem Bruttogehalt von 5. Auf der Gehaltsabrechnung sind entsprechend 96,25 Euro vermerkt.

Strenggenommen sind Sie nicht dazu verpflichtet, Ihre Gehaltsabrechnungen aufzuheben, zumal Sie mit der elektronischen Lohnsteuerkarte einen Nachweis darüber besitzen, dass Sie gearbeitet haben. Dennoch raten Experten, Gehaltsabrechnungen, Arbeitsverträge und den Nachweis über die Rentenversicherung mindestens bis zur Rente aufzuheben. Die Daten sind zwar auch beim Rentenversicherungsträger gesichert, dennoch gehen Sie so auf Nummer sicher. Übrigens sollten auch Studienbescheinigungen so lange archiviert werden. Gehaltsabrechnungen werden meist abgeheftet, aber nicht weiter beachtet oder kontrolliert. Das kann ein Fehler sein. Das kann vor allem zu Jahresbeginn sinnvoll sein, da sich hier neue Fehler einschleichen können. Beispiel: Freibeträge müssen meist neu beantragt werden, werden also nicht einfach aus dem Vorjahr übernommen. Die Steuerklasse richtet sich danach, ob Sie ledig, verheiratet oder verwitwet sind und ob Sie Kinder haben.

Bei verheirateten Paaren kann — je nach Einkommenshöhe — ein Wechsel der Steuerklasse Sinn ergeben. Achten Sie darauf, ob auf Ihrer Gehaltsabrechnung die korrekte Steuerklasse angegeben wird. Verschiedene Freibeträge können das zu versteuernde Einkommen und damit Ihre Steuerlast reduzieren: Neben dem Grundfreibetrag gibt es etwa Freibeträge für Werbungskosten und Entlastungsbeträge für Alleinerziehende. Wie hoch der Kinderfreibetrag der Eltern ist, hängt von der Zahl ihrer Kinder ab, von deren Alter und ob diese schon berufstätig sind. Je nach Steuerklasse können die Kinderfreibeträge bei verheirateten Eltern aufgeteilt oder für einen Ehepartner genutzt werden. In jedem Fall sollten Sie sicher sein, dass der Kinderfreibetrag in der Gehaltsabrechnung stimmt. Nur Angehörige einer kirchensteuerberechtigten Religionsgemeinschaft — zum Beispiel der römisch-katholischen Kirche — zahlen Kirchensteuer.

Sind Sie aus der Kirche ausgetreten, sollten Sie prüfen, ob Ihre Gehaltsabrechnung dies korrekt angibt. Die Höhe des Zusatzbeitrags unterschiedet sich von Kasse zu Kasse zwar nur marginal, könnte Ihnen aber ein paar zusätzliche Euro bescheren. Ein Vergleich der Krankenkassen kann sich daher lohnen. Der Blick auf eine Gehaltsabrechnung kann ganz schön verwirrend sein.

Zum Teil finden sich darauf zahlreiche Abkürzungen, die Sie erst einmal verstehen müssen. In der nachfolgenden Liste haben wir deshalb die wichtigsten Kürzel zusammengefasst und erklären, was sich dahinter verbirgt:. Reich werden? Nur, indem Sie Ihre Stärken stärken. Wer fragt, der führt. Wie reagieren Sie auf Widerstände? Corporate Benefits: So profitieren Mitarbeiter und Arbeitgeber. Jetzt Ihren persönlichen Gehaltsreport kostenlos anfordern. Verdienst: Wie viel gibt es in verschiedenen Berufen? Umsatzbeteiligung: Vor- und Nachteile des Entlohnungsmodells. Gehaltserhöhung: Die 10 besten Tipps für die Verhandlung. Reich werden: 9 Tipps, die Millionäre schon kennen. Einstiegsgehalt Das verdienen Berufseinsteiger. Entgeltgruppe: Gehalt nach Eingruppierung. Gehaltstabelle: Soviel können Sie wirklich verdienen. Nebenbei Geld verdienen: Einfache Tipps und Geldquellen. Online Geld verdienen: Seriöse Wege, die funktionieren. Autor: Jochen Mai Zuletzt aktualisiert: Erklärung: Was Abkürzungen in der Gehaltsabrechnung bedeuten Der Blick auf eine Gehaltsabrechnung kann ganz schön verwirrend sein. Nicht identisch mit dem Steuerbrutto. Anspruch meist bis zum Lebensjahr des Kindes. Zusatzbeitrag Unter diesem Punkt wird der genaue Beitragssatz inklusive Zusatzbeitrag angegeben. Die Höhe richtet sich nach der Steuerklasse, hinzu kommt der Solidaritätszuschlag.

Kinderlose Beschäftigte ab 23 Jahren zahlen 0,25 Prozent zusätzlich, die allein vom Arbeitnehmer getragen werden.

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